Suchen Sie sich aus den folgenden Möglichkeiten das passende Angebot für Ihr Unternehmen aus. Wir beraten Sie gerne.
der zeitliche Umfang wird individuell abgestimmt (z.B. 2 Termine mit jeweils 1,5h). Maximal 8 Teilnehmer pro Gruppe.
für Personen in
Aufklärung und Information
für Führungskräfte und MitarbeiterInnen
für Führungskräfte und MitarbeiterInnen
Nachhaltiges Training für Führungskräfte und MitarbeiterInnenn
8 Einheiten á 60 Minuten – 8 bis 10 Teilnehmer
unabhängig von Kurszeiten und Gruppenaktivitäten
für alle Abteilungen im Unternehmen
Ausgleichsübungen für Rücken und Körper werden direkt am Arbeitsplatz durchgeführt.
10 bis 15 Minuten pro Abteilung/Gruppe – 12 Teilnehmer
Ob ein/-e Mitarbeiter/-in von einer Burnout-Erkrankung bedroht oder betroffen ist, ist oft schwer zu erkennen.
Noch schwerer ist es, diese/-n Mitarbeiter/-in in geeigneter Weise anzusprechen und eine gemeinsame Lösung zu erarbeiten.
Das BKT ist eine Trainingsmaßnahme, die die erforderlichen Kompetenzen vermittelt und trainiert. Es umfasst sowohl theoretische Unterweisungen als auch praktische Übungen. Über einen Zeitrahmen von 2-3 Seminartagen lernen die Teilnehmer nicht nur die Ursachen und (Aus-)Wirkungen einer Burnout-Erkrankung kennen, sondern durchlaufen praktische Übungssequenzen zum professionellen Umgang mit fehlbelasteten Mitarbeitern und Burnout-Betroffenen.
Zielgruppen